東吳大學AI團隊用「人本思維」攻頂管理學界奧斯卡
【許家源記者 / 綜合報導】
東吳大學人本AI中心以「人本AI」理念,在素有「管理學界奧斯卡」之稱的第十八屆台灣管理學會論文大賞中,於首屆AI應用競賽中脫穎而出,勇奪兩項大獎,充分展現跨領域研究與人本價值兼具的深厚實力。 此次競賽吸引了來自全球73所大專院校、13個國家,超過900篇論文的激烈角逐,最終僅有179篇論文入圍,顯見東吳大學師生的研究能量已達國際級水準。獲獎的兩篇論文,一篇聚焦於利用機器學習預警公司財務危機,另一篇則探索生成式AI在古文學詩歌學習與創造力培養上的創新應用,兩者皆以實務價值與前瞻性備受肯定。

兩篇獲獎論文的題目分別為:《重大訊息公告頻率及市場反應對公司財務危機之影響 – 納入機器學習預測》(指導教授:高立翰,會計研究所周雨臻同學)以及《AI生成之虛擬情境混成學習模式中對於學生古文學詩歌學習成效與創造力之影響》(指導教授:朱蕙君,資訊管理學系許佳穎同學)。 「財務危機預警」研究不僅結合了會計學的專業知識,更導入先進的機器學習技術,旨在建立更精準的風險評估模型,這對於金融市場的穩定具有重要意義。而「AI虛擬情境混成學習」則開創了古典文學教育的新途徑,透過AI生成互動式虛擬情境,有望大幅提升學生的學習動機與創造力,為未來教育科技的發展注入新思維,也呼應了教育學、文學與語言學等領域的跨域整合。
東吳大學人本AI中心主任許家源(本報記者)表示,中心的成立宗旨是將AI技術的發展與「人本」價值緊密結合,不僅追求技術的突破,更重視AI在倫理、社會責任等面向的探討。 中心長期以來積極推動AI在會計、金融、教育、法律、社會等多元領域的應用,此次雙料獲獎,不僅是對中心師生研究成果的高度肯定,也再次印證了東吳大學在培育具備前瞻視野與跨領域整合能力人才上的卓越表現。未來,人本AI中心將持續深化AI創新應用,並積極與產業界建立連結,期許能為台灣社會帶來更多正向且深遠的影響。
新聞來源:東吳大學